岗位变身瑞幸咖啡店；门伙计工偷减顾客牛肉紫

　　，精准适配上班族通勤消费需求，早高峰和午休时段订单火爆。这并非孤例，瑞幸正加快结构岗位、报刊亭等很是规点位，瑞幸将烧毁岗位为迷你咖啡店，绝非偶尔的营销噱头，而是咖啡行业从“产物合作”转向“场景深耕”的明显信号，更是其高密度笼盖计谋的极致落地。5平方米的微型门店精准卡位工业园区上班族的通勤取午休场景，以全从动设备提拔效率、9。9元低价降低消费门槛，完满婚配了碎片化消费需求，这也是其订单火爆的焦点缘由。这种模式的背后，是瑞幸对成本取效率的精准把控，存量空间大幅降低房钱成本，无人化运营压缩人力投入，让轻资产扩张成为可能。而、广州等地的复制结构，更印证了这一模式的可复制性，标记着咖啡消费正从商圈、写字楼等保守场景，向更细分的城市角落渗入。2025年12月24日，江苏南通启东市班师菜市场一家紫燕百味鸡加盟门店，被消费者伙计偷减牛肉。视频显示，伙计称沉后将餐盒移至死后盲区，徒手抓取牛肉丢弃，动做娴熟。事务敏捷激发全网关心，相关词条于25日登上热搜。当日，紫燕百味鸡发传教歉声明，查实伙计存正在不妥行为后，已采纳涉事门店破产整理、涉事伙计、全国门店传递警示等办法。紫燕百味鸡门店伙计偷减顾客牛肉的事务，了连锁品牌加盟办理的深层缝隙。伙计趁打包间隙徒手偷拿已称沉牛肉，熟练的动做暗示并非初次，品牌方虽敏捷给出“员工、破产整理、十倍弥补”的解救方案，诚意十脚的补偿博得部门承认，但频发的同类争议难以让人轻忽焦点问题。此次事务不只是对紫燕的警示，也为所有连锁餐饮敲响警钟：扩张不克不及以品控为价格，弥补再多也不如通明化办理来得实正在，唯有建牢终端管控防地，才能实正赢回消费者的持久信赖。2025年12月22日，吉利汽车正在港交所发布通知布告，颁布发表完成对极氪的私有化买卖，这场历时7个月的整合正式收官。按照通知布告，吉利已收购极氪全数已刊行股份及美国存托股份，极氪成为吉利全资从属公司并从纽交所退市，其财政业绩将全额并入集团报表。此次私有化是吉利落实“一个吉利”计谋的焦点动做，旨正在整合手艺、供应链等资本，强化协同降本，帮力集团全面结构新能源市场。吉利完成极氪私有化，是新能源行业从“单点突围”迈入“系统做和”的标记性事务，更是“一个吉利”计谋落地的环节落子。此次整合的焦点逻辑是资本聚合取效率升级。极氪回归后，可全面共享吉利的研发、供应链取制制系统，无效避免反复投入。同时，吉利也借此补全品牌矩阵，取领克、银河构成梯度结构，完全终结内部合作。这一动做更折射出行业合作逻辑的深刻改变。新能源赛道已从增量抢夺进入存量博弈，纯真依赖单点手艺或爆款车型的模式难认为继，极氪离开美股短期业绩后，能更专注持久手艺研发，而吉利则通过财政并表增厚业绩，构成双赢款式。